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工业电气块状经济“破茧”

3月22日，在天正电气股份有限公司的一个生产车间，流水线上的工人正在组装一种新产品，该公司负责人施雷杰说： 这是我们公司新开发的产品，全称THWZ2系列万能式断路器。 这种断路器是乐清工业电气产业集群转型升级首批重点项目之一。去年，全省21个块状经济被列为向现代产业集群转型升级示范区，乐清市电气产业在其中属于第一梯队。

全省21 块 试点

乐清市是目前全国最大的电气产业基地，但在进入新世纪后，面对全球化的市场激烈竞争，一些存在的问题也逐渐显露，成为制约发展的 拦路虎 。

据省工业经济研究所的专家概括，其主要表现有：产业链主要集中于竞争激烈的产品制造领域，供应链的群内企业纵向合作的协同性偏低，产品技术在低端俳徊导致横向同质竞争激烈，生产性服务总体配套能力有待整合提升等等。

而这些问题显然也不是我市的电气产业独有的，可以说我省甚至全国各地的一些聚集化程度较高的块状经济中，或多或少也存在这些问题。为此，2009年6月份，浙江省政府把全省21个著名的块状经济列入向现代产业集群转型升级示范区试点目前国内研发真空绝热板的企业不多名单，我市的工业电气产业便是其中之一。

据了解，省政府的这一产业推进计划中有三个档次的转型升级示范区，第一梯队10个，销售收入超1000亿元；第二梯队20个，销售收入超300亿元；第三梯提出了宝贵建议队60个，销售收入超100亿元。而我市的电气产业显然属于第一梯队。

乐清搭建6个服务平台

根据《乐清工业电气产业集群示范区转型升级实施方案》，目前列入首批重点主导产业链产业化的项目共有36个，大多是智能型、节能型、环保型、新材料的高科技电气产品，涉及的都是我市的重点企业，有正泰、德力西、人民、长城铁尺、华通、华仪、环宇、鸿宝、民扬、指月等十多家，投资多的企业达到20多亿元，最少的也有近千万元。

市经贸局介绍，在这一转型升级的假山过程中，我市除了首批重点主导产业链产业化项目，还有首批6个重点生产性服务项目，分别是电气公共科技创新、现代物流、电气人才培训和集聚、电气产品现代营销、现代金融和电气行业信息服务平台。

为何要搭建这些服务平台呢？据透露，一些参与制定方案的专家表示，现代生产性服务能力不足是实现乐清电气产业集群转型升级的重要影响因素，因此，在目前新的形势下，我市应突出电气产业发展要求，立足集群的集聚规模和影响力，围绕抢占行业高端生产要素和优化区域服务效率的目标，以适当超前的发展定位，加快建设符合电气产业集群转型升级要求的现代生产性服莆田务体系。

这6个服务平台，就是为这样的目标而规划的。市经贸局表示，其目的就是把我市电气产业集群打造成 产品高新化、经营集约化、品牌差异化、链条国际化、产出高效化 的国家新型工业化示范基地。其定位是国内领先、国际著名，具有较强的一样感到焦灼的还有铁路系统国际竞争力。

目标是2012年总产值1200亿

整个转型升级的规模目标是，到2012年，乐清电气产业集群总产值达到1200亿元，年均增长率22%；出口达20亿美元，年均增长20%左右。力争培育1至3家超100亿元集团，4至8家超50亿元企业。同时，争取到2012年，规模以上电气企业研发投入达到生产总值3%以上；国家级技术中心或研发中心达到3至4家；群内企业参与或主持完成相关国家级以上的行业标准20项以上； 浙江省工业电气公共科技服务中心 建成，并引进相关著名科研院校研发设计团队5至10家，对集群企业的基础研究服务带动效应开始显现，并晋升为国家级电气行业公共科技服务平台。

企业谈升级

政府和企业自身如何推动电气产业的转型升级？天正股份的负责人施雷杰说，为推进乐清企业的转型升级，我市政府已经做了大量的工作，但真正转型升级最重要的是要营造一个好的环境留住人才。没有人才，一切的转型升级都无从谈起。这好的环境既包括城市的生活环境、设施，也包括企业自身给人才提供的环境。

他介绍，现在企业引进的较高级人才，大多30至40岁，一般组织了家庭，要把他们留在乐清，必须有较好的居住条件以及较好的学校让他们的子女很方便地入学，而因为种种原因，这些问题在我市解决起来还是有较大难度。

项目分布领本土原木域

转型升级36个主导产业链产业化项目分布在3个领域。

一是智能电气领域，重点实施企业包括正泰、华通、罗格朗、森泰、大江等。二是 绿色 电气领域，重点实施企业包括正泰、华通、指明、和平、指月、南洋成套、宏伟、永固等。三是新能源和自动化领域，重点实施企业包括正泰、华仪风能、钻宝、鸿宝等。

专家谈升级

浙大博士后、省科技厅高新处处长朱祖超不久前曾来过我市，调研了电气产业集群的转型升级情况。3月23日，在采访时，他说，乐清电气产业应该采取循序渐进的方式实现转型升级，同时必须站在全国乃至全球的高度，从技术先进性和产业发展趋势，做好电气产业的中长期发展规划，制定切实可行的扶持措施。

他说，要集成土地、科技项目、人才培育和资金等各种政府资源，对率先开展转型升级的龙头骨干企业给予倾斜性支持。他特别强调，要加快人才引进和培养。首先是要对企业负责人开展培训，使之成为既懂管理又对现代科学技术发展比较熟悉、具有创新创造能力的现代企业家。其次，要对引进国内外高层次技术人才、选送优秀科技人员到高校和科研院所进修的企业，按照实际发生费用给予一定比例的补助。

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